“七秩芳华，盛世相约。”10月25日，浙江外国语学院校园内处处洋溢着庆祝建校70周年的热烈喜庆氛围，感染着每一位浙外人。来自五湖四海的东语学院校友重返母校，与在校师生共赴一场跨越时光的青春之约。
我院不仅积极组织校友和师生参加学校组织的高质量发展大会、校友林认捐种植挂牌仪式、建校70周年文艺晚会，还精心策划了“轻松畅谈”校友午餐会、第十九期“师友沙龙”暨“语路同行”校友经验分享会、“情系东语”东语学院校友分会会议暨“爱心传承”捐赠仪式、“专业共话” 校友座谈会、“最忆母校”校友校园打卡活动等一些列校庆日主题活动。
植此新绿，共荫未来
校友午餐会后，我院院长曹笑笑、党委副书记宋洋与校友代表共同参与校友林认捐种植挂牌仪式。活动现场暖意融融，校友们与学院领导一同在寻语山上栽下新苗；参与认捐的校友还精心为挑选的成品树悬挂专属名牌，大家期盼着这些树木能随岁月生长，枝繁叶茂、生生不息，见证母校与学院的未来发展。
语路点津，薪火相传
当日中午，学院第十九期“师友沙龙”暨“语路同行”校友经验分享会在博文堂二楼报告厅隆重举行。学院邀请5位来自不同专业、深耕各领域的优秀校友齐聚一堂，从职业选择、行业洞察、能力提升等多个维度，向在校学子分享成长与就业经验。
19届阿拉伯语专业毕业生林专，着重强调个人职业规划、教育背景与实习经历对职业发展的重要性，建议同学们在大二、大三阶段主动积累实践经验，积极参与校内外交流活动，拓宽国际视野。21届朝鲜语专业毕业生王秀蓉，结合自身求职经历，指出积累实习经验、搭建人脉网络、关注企业招聘动态是求职过程中的关键要素；同时她还介绍了不同类型企业的运营特点，建议同学们结合个人性格特质选择适配的公司。15届日语专业毕业生张超宇，以教育行业深耕者的视角分享职业经历，强调积累沉淀与自我认知在职业发展中的核心作用。针对工作地点选择，他以产品经理岗位为例，建议同学们结合个人能力与职业规划，理性选择就业城市。18届日语专业毕业生潘富丽，坦诚分享了自己的学习、求职与职业发展历程，提到自己大四时也曾在“考研还是工作”的选择中迷茫，坦言这种困惑是毕业生的正常状态；她同时呼吁同学们珍惜在校时光，勇于尝试新方向，坚定自身能力与潜力。24届日语专业毕业生王晨璐，回顾了大学四年的成长经历与毕业后的工作现状，鼓励学弟学妹们拓宽视野、勇于探索未知领域，不必畏惧社会与校园的环境差异，以积极心态迎接未来挑战。
活动现场还设置了互动问答环节，同学们围绕学业规划、职业选择等困惑向校友提问，校友们毫无保留地分享求职技巧、工作心得与行业趋势，用亲身经历为学弟学妹答疑解惑、指引方向。
情系东语，爱汇涓流
当天下午，“情系东语”东语学院校友分会会议暨“爱心传承”捐赠仪式在融院C401会议室举行，学院领导班子成员、20余名校友代表及在校学生代表参会，会议由学院党委副书记宋洋主持。
会上，学院院长曹笑笑致辞。她代表学院向“回家”的校友致以热烈欢迎，向长期关心、支持学院与母校发展的各界友人表示诚挚感谢。曹笑笑回顾了学校70年的发展征程，重点介绍了东语学院近年来在学科建设、科学研究、人才队伍建设、人才培养等方面取得的显著成就。她强调，校友是学院最宝贵的财富，期待新一届校友会理事会凝聚校友力量，也恳请广大校友持续关注学院发展，积极建言献策。
会议现场选举产生东语学院第二届校友会理事会，名单如下：会长丁露赟；副会长李力群、许楠爽、林专；秘书长苏宣丞；常务理事毛金萍、张秋雨、江淑君、周雪莲、李帅航、王秀蓉、汪蕾。学院领导为新当选的理事会成员颁发聘书。
新任会长丁露赟在发言中提到，大学班主任夏菊芬老师的教育理念与严格要求对自己的成长影响深远。她承诺将切实履行会长职责，通过推动校企共建实践项目、组织校友回校分享经验等方式，促进资源共享与文化传承，为母校与学院的发展贡献力量。
仪式现场还举行了“爱心传承”捐赠仪式，学院为郭佩文、丁露赟、李力群、周雪莲、伍江丽等参与捐赠的校友颁发捐赠证书。活动最后，全体与会人员齐唱校歌，悠扬的旋律承载着共同的青春记忆，为这个秋日留下了“薪火相传”的温暖印记。
共话前瞻，智启新章
随后，学院各系分别组织召开校友座谈会，校友与在校师生围绕“专业发展与未来规划”展开深入交流。校友们结合自身工作岗位对能力的要求，为专业课程设置优化提出具体建议；同时鼓励在校学生尽早明确发展方向，多尝试、多探索，全面提升就业竞争力。此次校友座谈会不仅是一场温情满满的相聚，更是一次校友力量的凝聚。活动成功搭建了学院与校友、校友与校友之间的沟通桥梁，进一步增强了东语学院的凝聚力与向心力。
座谈会结束后，学生志愿者陪同校友参观了学院公共文化空间，以及校史馆、弘文馆、同文堂等校园标志性场所，校友们在校园场景中拍照留念，重温青春记忆。
七十年风雨兼程，七十载春华秋实。相信在全体师生与广大校友的共同努力下，东语学院必将承七秩之深厚基业，启时代之崭新篇章，谱写更加辉煌的发展答卷。
